株式会社ブレインパッド(ID:322)

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株式会社ブレインパッド(ID:322)

データ分析サービスのリーディングカンパニー(株)ブレインパッド様での「営業事務」の募集です。過去の障害者採用の実績も豊富で心理的安全を確保しながら就業可能です。勤務地は、六本木一丁目駅直結でオフィスもアーバンでスタイリッシュなのが特徴です。待遇面に関しては、健常者領域と変わらず、年間休日も127日と健やかなワークライフバランスがご用意されてます。ハッピーが自信を持ってお勧めできる障害者求人です!!

おすすめ求人年間休日120日以上時短勤務可在宅勤務制度ありフレックス制あり

【障害者雇用】 営業事務

株式会社ブレインパッド

<障害者雇用の強み>
過去、さまざまなご障害をお持ちの方の雇用実績がございます。また雇用管理、特に時間管理に関しては、きめ細かいモニタリングにより、長期的に健やかな働き方が実現可能です。フレックス制度、時短勤務、半日単位での取得可能な有給休暇、在宅勤務制度など柔軟な働き方も同社の特徴です。

またIT系企業ということで、私服勤務をはじめ、自由で先進的な福利厚生制度も特徴です。2022年5月より南北線六本木一丁目駅より徒歩1分の新しいオフィスへ移転。非常にスタイリッシュでモダンな雰囲気のオフィスで皆様をお迎い入れさせて頂く予定です。ハッピーが自信を持ってお勧め出来る障害者求人のひとつですので、沢山の皆様からのご応募をお待ち申し上げております!

<会社概要>
株式会社ブレインパッド様は、日本初のデータマイニング専門企業であり、データ分析を生かして企業の経営課題を解消するというビジネスモデルを作ったパイオニア企業様です。

同社は、データ量の加速的な増大と、一方で意思決定に活かされるデータがわずかであることの間のギャップにビジネスチャンスを見出し、またデータを活用して、意思決定の質を高めることこそが、人口減少社会を向かえる日本における強力な打ち手となるという信念のもとに2004年に創業されました。

事業としての一定の成功を収め、東証一部上場も果たした一方で、社会に目を向ければAIの適用が進んでいく時勢の追い風を受け、より大きな社会的貢献を果たして事業成長を加速させる第二創業期にあります。

2019年7月の次期中期経営計画にて、4年後に売上、従業員数ともに2倍の規模を目指すと発表しています。そして2022年5月には本社を白金台から六本木一丁目へ移転、白金台や目黒にあった拠点をひとつに統合して更なる企業としての飛躍が期待されます。

募集要項

雇用形態契約社員
職種【障害者雇用】 営業事務
仕事内容【会社概要】
2004年創業以来、“データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくる”というミッションのもと、アナリティクス領域における18年の実績と実力をもった株式会社ブレインパッド様の法人営業組織の営業に関するサポート業務全般をご担当頂きます。

【募集職種】
営業事務

【具体的な業務】
具体的には下記のような業務を実施いただきます。

営業支援システムを使用した商談登録・管理
見積書作成・受注・契約締結の営業サポート
請求スケジュール管理・請求書作成
営業に関わる業務の営業先・取引先フォロー(電話・メール)
営業支援システムの商談情報の更新フォロー
営業の業務プロセスの把握とKPIモニタリング
営業活動で使用する提案書などの資料作成
各種会議体の取り纏め

【会社HP】
https://www.brainpad.co.jp/

【求める人材像】
主体的に行動できる方
計画的に物事を進められる方
柔軟に物事に対処いただける方

【契約期間】期間の定めなし(正社員)
※勤務時間や障害の状況等により契約社員からのスタートとなることもあります。
【試用期間】3ヶ月(給与は試用期間中も変わらず)
【募集者の名称】株式会社ブレインパッド
【受動喫煙対策】 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)

<福利厚生一部例>
【学びの支援】
『SKILL-UP-AID』年額12万円まで、個人のスキルアップのために活用出来る制度です。多くの社員が活用し、スキルアップに努めています。
『BOOK-AID』業務に必要な書籍であれば、全額会社が購入サポートします。

【コミュニケーション支援】
『CLUB-AID』クラブ活動実施に伴う活動費について会社から補助がでます。
『肉会制度』社員同士のコミュニケーション促進を目的として、会社が食事代を補助する制度です。

【オンボーディングとキャリア支援】
『メンター制度』上長とは別にメンターを選定し、業務にスムーズに入れるための支援をします。
『1on1』日々の業務やキャリアについて相談できるミーティングを定期的に実施していています。
『各種オリエンテーション』入社後スムーズに業務に入れるよう、会社の方向性や各種制度、働く環境などに関する詳細説明を実施しています。
『サバティカル制度』勤続5年以上の方を対象とした、理由を問わない休職制度です。自社だけでは経験できないような多様な経験を通じた成長支援を目的としています。
勤務地東京都港区六本木三丁目1番1号 六本木ティーキューブ(総合受付11階)
最寄駅東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅 直結
東京メトロ銀座線「溜池山王」駅より 徒歩7分
東京メトロ日比谷線・都営地下鉄大江戸線「六本木」駅より 徒歩8分
給与年収:280万円〜400万円
月給:230,000円〜330,000円
年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。
昇給:年2回
給与は時間外労働の有無に関わらず、月30時間または40時間の固定残業代込
(30時間分か40時間分かは等級による)
固定残業代分の時間を超える時間外労働分については、1分単位で計算し追加支給
※障害者採用で入社された方の残業に関しては、基本的には殆ど考えておりません。
業務都合上、致し方がない状況以外は、早めに退社していただくように考えております。
交通東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅 直結
東京メトロ銀座線「溜池山王」駅より 徒歩7分
東京メトロ日比谷線・都営地下鉄大江戸線「六本木」駅より 徒歩8分
就労期間<雇用形態>契約社員(正社員登用制度有)
<契約期間>有期雇用
<試用期間>3ヶ月(給与は試用期間中も変わらず)
勤務時間<フルタイムの場合>
勤務時間:フレックスタイム制コアタイム 11:00-16:00
所定労働時間 8時間 休憩1時間
<時短勤務の場合>
時短勤務可能(最低25時間/週以上)

<在宅勤務制度>
1週間に1回を上限として、1日もしくは1時間単位で利用可能
※ 2021年10月現在、コロナウィルスの影響を踏まえ、在宅勤務の日数の上限はなくし、社員の健康と組織の生産性を第一に在宅/出社を選択できるようにしています。但し、本営業事務に関しては、基本的には、出社型の勤務が多く対応できる方を対象とした採用活動を行わせて頂きますので、予めご了承ください。
対象となる方<必須条件>
障害者手帳をお持ちの方
業務システムを使用したレポート作成
社内外の関係者との良好な関係を築く高いコミュニケーション力
主治医の意見書を提出できる方(精神障害者保健福祉手帳をお持ちの方が対象)

<歓迎要件>
法人営業の経験
業務システムから抽出したデータを使用したレポート作成の経験
会計の基礎知識
待遇・福利厚生<社会保険>
各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)完備
『関東ITソフトウェア健康保険組合』保養所や提携している宿泊施設、スポーツ施設、レストラン、テーマパークなどを安価で利用できます。
通勤手当支給(出社日数分の往復運賃相当額を1日上限2,200円まで支給)

<ライフ・ヘルスケア支援>
『社員持株会制度』社員一人一人が経営の視点を持てるよう、10%の奨励金を設けています。
『確定拠出年金』社員の老後資産形成のサポートを目的としています。
『インフルエンザ予防接種無料』インフルエンザの予防接種費用を会社が負担し会社で受けることができます。
受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
休日・休暇年間休日:127日
土曜・日曜・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・その他会社が定めた休日
年次有給休暇(入社3カ月経過後の翌月1日に付与・半日単位での取得可能)
慶弔休暇
介護休業
産前産後休暇制度
育児休業制度
学びの支援
その他
おすすめポイント身体障害者採用実績有・精神障害雇用実績有・年単位の障害者在籍実績有・パソコンスキルを活かした障害者求人・オープンポジション・年間休日120日以上・障害者転職エージェント経由での障害者採用実績有
応募方法会員登録後、障害者転職エージェントハッピー経由での応募
(「対象となる方」の条件に達していない場合は、恐れ入りますが、障害者転職エージェントサービスの提供が出来ない場合もございますので、予めご了承ください)
選考方法書類選考 → 一次面接:部長+人事 → 二次面接前にWEB適性検査(90分程度) → 二次面接:本部長+副部長 → 内定 → オファー面談 ※選考回数、面接官の変更がある場合もございますので、予めご了承ください。
面接地東京都港区六本木三丁目1番1号 六本木ティーキューブ(総合受付11階)
受付担当者障害者転職エージェントハッピー事務局

企業情報

企業名株式会社ブレインパッド
所在地東京都港区六本木三丁目1番1号 六本木ティーキューブ (総合受付11階)
事業内容企業の経営改善を支援するビッグデータ活用サービス、デジタルマーケティングサービス 非連結子会社:1社(海外) 関連会社:1社(2021年12月31日現在)
設立2004年3月18日(決算日6月30日)
代表者代表取締役会長 佐藤 清之輔 代表取締役社長 草野 隆史
従業員数445名(2021年12月31日現在)
資本金597百万円(2021年12月31日現在)
企業URLhttp://www.brainpad.co.jp/

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