23区の障害者雇用・求人

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おすすめ求人オープンポジション年間休日120日以上フレックス制あり

職種 【障害者雇用】人事・総務
勤務地 東京オフィス:東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号  神保町北東急ビル7階
給与 年収:2,800,000円~3,300,000円 月給:200,000円~240,000円 賞与あり:年2回 給与改定:年1回 時間外手当:あり ※上記はあくまでも目安です。スキル、経験、前職給与等を考慮して決定します。

年間休日120日以上時短勤務可在宅勤務制度あり

職種 【障害者雇用】 一般事務
勤務地 東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル6F
給与 年収:240万円~360万円 月給:20万円~30万円 昇給:有 ※諸条件は、候補者様のご経験やご希望により最終判断させて頂きます。 ※時短勤務スタートの場合、時給での契約となります。

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職種 【障害者雇用】フロントエンドエンジニア(既存・DivaSystem製品開発)
勤務地 東京都港区港南1丁目8番23号
給与 年収:5,000,000円~8,000,000円 通勤手当:上限なし 賞与あり 昇給あり ※年1回(7月) ※ご経験や前職年収などを踏まえて処遇します。 ※上記給与は固定残業代30時間分を含みます。 ※超過分は追加支給となります。

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職種 【障害者雇用】技術サポート
勤務地 本社 東京都中央区京橋三丁目1番1号東京スクエアガーデン 中部支店 愛知県名古屋市中村区名駅4-2-25 関西支店 大阪府大阪市北区中之島2-2-7 中四国支店 広島県広島市中区八丁堀14-4 九州支店  福岡県福岡市博多区綱場町2-1 府中事業所 東京都府中市東芝町1 京浜工場  神奈川県横浜市鶴見区末広町2-4 神戸事業所 兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-2 長崎事業所 長崎県長崎市丸尾町6-14 ※その他営業所もございますので詳細は以下リンクよりご確認願います。 https://www.tmeic.co.jp/corporate/network/
給与 年収:3,000,000円~4,000,000円 月収:187,000万円~250,000万円 昇給:年1回 賞与:年2回(通算4か月分)

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職種 【障害者雇用】採用アシスタント
勤務地 東京都新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランドウイング4F ※就業場所の変更の範囲 (雇入れ直後)本社及び労働者の自宅、その他自宅に準じる場所(会社指定の場所) (変更の範囲)会社の定める場所
給与 年収:2,300,000円~3,000,000円 月給:191,000円~250,000円 ※上記はあくまでも目安です。スキル、経験、前職給与等を考慮して決定します

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職種 【障害者雇用】経理・財務
勤務地 東京オフィス:東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号  神保町北東急ビル7階
給与 年収:2,800,000円~3,300,000円 月給:200,000円~240,000円 賞与あり:年2回 給与改定:年1回 時間外手当:あり ※上記はあくまでも目安です。スキル、経験、前職給与等を考慮して決定します。

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職種 【障害者雇用】総務アシスタント
勤務地 東京都新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランドウイング4F ※就業場所の変更の範囲 (雇入れ直後)本社及び労働者の自宅、その他自宅に準じる場所(会社指定の場所) (変更の範囲)会社の定める場所
給与 年収:2,300,000円~3,000,000円 月給:191,000円~250,000円 ※上記はあくまでも目安です。スキル、経験、前職給与等を考慮して決定します

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職種 【障害者雇用】一般事務・営業事務
勤務地 東京オフィス:東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号  神保町北東急ビル7階
給与 年収:2,800,000円~3,300,000円 月給:200,000円~240,000円 賞与あり:年2回 給与改定:年1回 時間外手当:あり ※上記はあくまでも目安です。スキル、経験、前職給与等を考慮して決定します。

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職種 【障害者雇用】バックエンドエンジニア (既存・DivaSystem製品開発)
勤務地 東京都港区港南1丁目8番23号
給与 年収:5,000,000円~8,000,000円 通勤手当:上限なし 賞与あり 昇給あり ※年1回(7月) ※ご経験や前職年収などを踏まえて処遇します。 ※上記給与は固定残業代30時間分を含みます。 ※超過分は追加支給となります。

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職種 【障害者雇用】 事務オープンポジション
勤務地 東京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー
給与 年収:3,234,160円~3,234,160円 月給: 199,330円~199,330円 社内規定により決定となります。 年間賞与:月給約4ヶ月分 ※ご経験・ご希望により上記以上の給与提示・雇用形態・業務アサインがある場合もございます。 *給与については多少地域差がございますので、予めご了承ください。 <契約更新時期について> 尚、契約期間に関しては、毎年7月更新となります。6月入社の方は1ヶ月の契約、後に更新といったように、入社月から7月迄以降は1年刻みでの更新でとなります。予めご了承ください。

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職種 【障害者雇用】 販売職 (手話接客)
勤務地 東京都渋谷区宇田川町27‐4 喜山ビル
給与 年収:3,652,000円~4,200,000円  ※自己成長支援金、賞与、特別加算賞与200,000円含む  ※残業なしで試算 月給:196,000円~245,000円  ※別途自己成長支援金 月10,000円あり 賞与:年2回  ※年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績により支給)  ※別途特別加算賞与あり

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職種 【障害者雇用】 ITインフラエンジニア
勤務地 雇入れ直後:関東圏・関西圏・中部圏を主要とする大都市圏、その他地域  ※プロジェクトにより異なります 変更の範囲:変更なし(顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地) ※待機中は天王洲トレーニングセンターへ出社する可能性があります。
給与 年収:3,760,000円~5,190,000円 月給:260,000円~320,000円 ※経験・スキル等にて決定していきます。 ※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。 ※残業代は別途100%支給します。 賞与あり(9月、3月):個人評価及び会社業績を加味して支給 昇給あり:給与調整として、実績、能力により年2回(1月、7月)改定 【評価制度】 エンジニアの能力を15段階にレベル分けし、レベル毎に評価基準を明文化しているため、評価結果に対する納得感が高い仕組みになっています。また、毎年の評価面談では振り返りだけでなく、一段上のレベルを達成するための課題を明確にし目標設定を行うことで、継続的な能力開発に取り組むことが出来る仕組みとなっています。 いわゆる年功序列の定期昇給ではなく、社員の職務能力等により決定する仕組みとなっています。具体的には、報酬改定を1年に2回実施しており、エンジニアの職務能力に対する評価結果とお客様との契約単価に基づき改定を行います。 <モデル社員(正社員登用後> ・27歳(5年目):ITインフラエンジニア   年収400万円~ 残業代含む(10h想定) 企業内LANの更改プロジェクトにてネットワーク担当として、プロジェクトに参加し、ネットワーク機器の設計・構築を担当。チームリーダーをサポートする立場として、後輩の教育や指導などにおいても活躍している ・32歳(10年目):ソフトウェアエンジニア   年収470万円~ 残業代含む(10h想定) WEB系のシステム開発プロジェクトにおいて、お客様との要件定義や基本設計などを担当し、共に参画しているメンバーをフォローしながら開発を進めている。 ・37歳(15年目):プロジェクトマネージャー  年収530万~ 残業代含む(10h想定) オンプレ環境からCloud環境へのシステム移行のプロジェクトにおいて、PMとしてプロジェクトを円滑に進める為、スケジュール、コストリソースなどを管理し、エンドユーザとの窓口になり調整・折衝を担当している。

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職種 【障害者雇用】 正社員/事務オープンポジション
勤務地 東京都千代田区
給与 年収:500万円~800万円 月給:38万円~61万円 ※経験・スキルを考慮し入社前に提示させて頂きます。 ※想定月給には固定で支給される手当が含まれます。 ※試用期間中も基本給、各種手当に変動はございません。 ※昇給年1回 ※賞与年2回

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職種 【障害者雇用】フロントエンドエンジニア
勤務地 東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 芝二丁目ビル/リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)
給与 年収:5,957,750円~13,694,000円 月給:358,713円~649,000円 (月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金) ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算) ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します。 ※自己成長支援金は対象外の等級もあります。 ※ご条件に関して何かご不明な点があれば、障害者転職エージェントハッピーまで、いつでもご連絡下さい。

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